تعلن منظمة هيومن أبيل Human Appeal عن رغبتها برفد كوادرها في سوريا بـ مدخل/ـــة بياناتData Entry Officer
الوصف الوظيفي:
المسمى الوظيفي: موظف مدخل بياناتنوع العقد : عقد بنظام إداري.
المدير المباشر: المدير الإداري للمنشأة.
مدة العقد: شهر واحد مع إمكانية التمديد تبعاً للأداء الوظيفي ولتوافر الدعم المالي اللازم.
عدد الشواغر : عدد /1/
مكان العمل : إدلب/ منطقة حارم / ناحية الدانا/ قرية مشهد روحين مركز الرعاية الأولية في مشهد روحين
حول هيومن أبيل:
هيومن أبيل منظمة غير حكومية غير ربحية تعمل ضمن 25 دولة حول العالم منذ عام 1991.قامت منظمة هيومن أبيل في عام 2013 باستحداث مكتب في تركيا ومنذ ذلك الحين والمنظمة تقوم
بالاستجابة الطارئة للمتأثرين بالحرب في سورية في قطاعات الصحة والتغذية والتعليم والأمن الغذائي وسبل العيش و الإصحاح وغيرها.
الهدف من المنصب:
▪يلتزم مدخل البيانات بتسجيل وحفظ أي مدخلات متعلقة بالمشروع قد نحتاج في العودة إليها لاحقا ً، ويعمل على ملئ قواعد البيانات بشكل منظم ويقوم بمراجعتها باستمرار للتأكد من أن الإدخال تم بالشكل الصحيح كما يلتزم بالحفاظ على هذه البيانات وحمايتها من التعرض إلى أي ضرر كتسريبها أو حذفها، وقد يتواصل في بعض الأحيان مع مهندسي التقنية والشبكات IT لكي يتأكد من حمايتها بالشكل المطلوبالمهام والمسؤوليات الوظيفية:
• ادخال البيانات للمشاريع مع ضمان دقة المعلومات ومشاركتها مع منسق ومدير المشروع .• تدقيق البيانات بعد إدخالها ،والتأكد من صحتها، وقابليتها للاستخدام في الحالات، أو الوظائف
المرتبطة بها.
• تخزين البيانات، والمحافظة عليها من الضياع من أجل استرجاعها عند الحاجة لاستخدامها.
• تنظيم الملفات، والوثائق من أجل سهولة تصنيفها، وتبويبها في الأقسام المخصصة لها.
• تزويد النتائج لمدير المشروع لتطوير العمل بما يخدم دقة المعلومات.
• تحليل، و تنظيم وتعديل البيانات الموجودة.
• تحديث قاعدة البيانات وتقديم تقارير شهرية.
• تلخيص تقارير الموظفين الميدانيين اليومية ومشاركتها مع مدير المشروع.
الحد الأدنى من المتطلبات :
• حاصل على شهادة الدبلوم من المعهد الهندسي للمعلوماتية أو ما يعادلها.• متمكن من العمل على برامج الأوفيس، يتقن العمل على تطبيق كوبو، يفضل الحاصلون على رخصة
قيادة الحاسب الدولية.
• خبرة سنتين من العمل في نفس المجال.
القدرات والمهارات المتوقعة:
• القدرة على ترتيب الأولويات ومتابعة عدة جداول عمل متزامنة.• الصدق والحماس في العمل.
• القدرة على تحقيق متطلبات العمل بكفاءة عالية بالحد الأدنى من الإشراف.
• الدقة في المواعيد واحترام القواعد والاجراءات المرتبطة بالعمل.
Enregistrer un commentaire