عضو فريق توزيع /ترمانين_ملس

تعلن منظمة تكافل الشام عن توفر فرصة عمل لشاغر عضو فريق توزيع في ترمانين_ملس 

مكان و مواصفات العمل :

المسمى الوظيفي: عضو فريق توزيع
الكود الوظيفي : S-RE-168
المدير المباشر : قائد الفريق الميداني
مكان العمل: ترمانين - ملس
تاريخ نهاية التقديم: 25/04/2021

يجب على جميع الموظفين الالتزام بمعايير مدونة السلوك والسياسات والإجراءات المتبعة في منظمة تكافل الشام ، بالإضافة إلى الالتزام بالمعايير والمبادئ الإنسانية والإغاثية .

ملخص الوظيفة والأهداف والغرض :

يقوم الموظف الميداني بالعمل و بالتعاون مع الفريق الفني لتنفيذ أنشطة الاستجابة و الطوارئ و توزيع السلال الغذائية الشهرية ، لضمان تطبيق المعايير ، تطبيق تعليمات المدير المباشر كما هو مخطط ، و الذي يكفل تحقيق أهداف المشروع وفقا لمتطلبات المنظمة ، الجهات المانحة والشركاء .

المهام والمسؤوليات الأساسية :

• استلام و فهم الخطط المعدة من قبل منسقين المشروع
• استلام الورقيات / قوائم مستفيدين – تقارير ..../ و التأكد من اكتمالها قبل البدء بالنشاط
• استلام معدات نقاط التوزيع و جردها بشكل مستمر و الحفاظ عليها من الضياع و التلف .
• تطبيق معايير نقاط التوزيع و تجهيز النقاط حسب المعايير المطلوبة للمشروع .
• تطبيق الإجراءات والمعايير الإنسانية المتفق عليها لأنشطة التوزيع والمتابعة .
• تسهيل عمل باقي الأقسام الداعمة في المنظمة لضمان سير المشروع دون معوقات .
• الاحتفاظ بسجلات دقيقة ل توزيعات وسجلات الأنشطة اليومية .
• دعم منسق المشروع من خلال التواصل المباشر لحل أي مشكلة قد تواجه فريق المنظمة .
• انجاز/ او المساهمة في انجاز / تقرير نهاية التوزيع بشكل يومي .
• تسليم الورقيات الخاصة بالنشاط نهاية كل يوم للمدير المباشر وان تكون مدققة و منجزة بشكل صحيح حسب خطط المشروع .
• ضمان سير عملية التوثيق الإعلامي للنشاط بشكل جيد .
• حضور الاجتماعات المقررة و المشاركة في الأنشطة المقررة من قبل المنظمة .
• المشاركة في الدورات التدريبية / ورش عمل واجتماعات عند الطلب
• مساعدة فريق المشروع ، و المشاركة في ترتيب مكتب الأنشطة والمشاريع الأخرى ذات الصلة عند الضرورة .
• القيام بأي مهام أخرى تتطلبها طبيعة الوظيفة أو يحددها المدير الأول بما يتماشى مع الإطار العام للوظيفة .

المؤهلات و الخبرة المطلوبة :

• خبرة أكثر من سنة في العمل في مشروع المواد الغذائية و الغير الغذائية .
• مهارة جيدة في استخدام MS Excel و Word و PowerPoint.
• مستوى جيد جدًا في العرض والتواصل الفعال (شفهيًا وكتابيًا) ومهارات التحدث بثقة
• القدرة على العمل تحت الضغط.
• مستوى جيد جدًا في مهارات القراءة والكتابة والتحدث باللغة الإنجليزية

مرغوب فيه:

• خبرة في العمل في مشاريع القسائم الالكترونية .

رابط التقديم :

للراغبين في التقدم على الشاغر الوظيفي عبر الرابط التالي :

https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSdldZf6AF3m_cmI8_2Vl6HRPYygrQbg-6I4bNg2pimKD7SKRA/viewform?fbzx=8191219668469255966

تلتزم تكافل الشام بتحقيق التنوع في العاملين من حيث الجنس والجنسية والثقافة.
يتم تشجيع الأفراد من المجموعات الأقلية ومجموعات السكان المحليين والأشخاص ذوي الإعاقة على قدر من المساواة على التقدم لفرص العمل.

يلتزم موظفو ومتطوعو تكافل الشام بعدم ممارسة الاستغلال والانتهاك الجنسيين ، مقابل الخدمات التي يقدمونها ، بالإضافة إلى تحمل مسؤولياتهم في حماية الأطفال من الأذى والاعتداء ، وضمان بيئة آمنة لهم ، والعمل على خلق بيئة عمل آمنة للجميع خالية من أي شكل من أشكال التحرش أو الإساءة أو الاستغلال أو سوء السلوك أثناء العمل الذي ينتقص من كرامة وسلامة المتطوع أو الموظف.