طبيب/ة أطفال/إدلب_عزمارين

منظمة سوريا للإغاثة و التنمية تعلن عن حاجتها للتعاقد مع طبيب/ة أطفال في محافظة إدلب – مدينة عزمارين ضمن عقد كامل ، على من يود التقدم إلى الشاغر الوظيفي قراءة كامل المنشور و الضغط على الرابط المرفق أسفل المنشور

منظمة سوريا للإغاثة و التنمية

مكان و مواصفات العمل :

المسمى الوظيفي : طبيب/ة أطفال
مكان العمل : ادلب-عزمارين
تم النشر في : يونيو 16, 2021
أخر موعد للتقديم : يونيو 20, 2021
نوع العقد : عقد كامل
كود الشاغر الوظيفي : SRD1233

المهام الوظيفية :

▪إجراء فحوصات دورية منتظمة على الأطفال حديثي الولادة و الأطفال الصغار لفحص و تسجيل صحتهم و تطورهم الجسدي الطبيعي
▪فحص الأطفال المرضى لتحديد حالتهم وطرح أسئلة بديهية لجمع المعلومات حول الأعراض
▪الوصول إلى تشخيص مستنير يستند إلى المعرفة العلمية و التاريخ الطبي الفردي
▪وصف الأدوية و إعطاء تعليمات مفصلة للإدارة
▪وصف و تفسير الاختبارات المعملية المناسبة للحصول على مزيد من المعلومات عن الالتهابات أو التشوهات المحتملة
▪إعداد و إدارة اللقاحات وفقا لخطة التطعيم الحكومية
▪فحص و علاج الإصابات و إحالة المرضى الصغار إلى أطباء من التخصصات الأخرى عند الضرورة (مثل الجراحين و أطباء العيون و جراحة العظام و ما إلى ذلك)
▪تقديم المشورة للآباء بشأن اتباع نظام غذائي للأطفال و ممارسة التمارين و التدابير الوقائية للأمراض
▪الاحتفاظ بسجلات محدثة عن أمراض المرضى أو العمليات الجراحية أو الحلقات الطبية الأخرى (الصدمات التحسسية والإصابات وما إلى ذلك)
▪العمل في ممارسات صحة الأسرة.

المؤهلات المطلوبة :

▪شهادة جامعية في طب الاطفال.
▪خبرة عمل سابقة بنفس المجال على الاقل أربع سنوات في المشافي او العيادات الخاصة او العامة.
▪الالتزام بالوقت والقدرة على التعامل مع الاخرين.
▪مهارات تواصل جيدة.

رابط التقديم :

للراغبين في التقديم على الشاغر الوظيفي من خلال الرابط التالي :
https://ee.humanitarianresponse.info/x/pnalGLu5

▪لضمان وصول الطلب يرجى استخدام الحاسوب و القيام بنسخ الرابط و لصقه على متصفح كروم و من ثم ارسال البيانات مع التأكد من جودة الانترنت عند الارسال
▪نشجع بقوة تقديم الاناث على الوظائف الشاغرة
▪فقط المرشحين بالقوائم المختصرة سيتم التواصل معهم
▪منظمة سوريا للإغاثة و التنمية ليس لديها بسياساتها تسامح على الاطلاق بالتعامل مع حالات الاستغلال و التحرش الجنسي و استغلال الطفل و غيرها من الحالات التي تضر بكرامة الموظف و المستفيد

Kommentar veröffentlichen

Comments (0)

Neuere Ältere